Solicitud de Ordenación Sacerdotal

Solicitud de Ordenación Sacerdotal

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PR1 Solicitud de Ordenación Sacerdotal del Diácono Transitorio

Carta de solicitud: El Diácono de Transición escribe una carta de solicitud de unas 400 palabras dirigida al Obispo en la que reflexiona sobre su crecimiento como diácono de transición y solicita la ordenación diaconal. La carta de solicitud puede enviarse aquí.

Resultados de la GOE y expedientes académicos: Se pedirá al solicitante que cargue los resultados de la GOE, así como los expedientes académicos definitivos o casi definitivos.

Enviado por otros en tu nombre

PR2 Aval Congregacional de la Solicitud de Sacerdocio y Atestación

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La congregación patrocinadora proporciona su respaldo oficial al diácono transitorio.

PR3 Informe Final del Segundo Año de Educación de Campo

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El segundo año de Educación de Campo debe completarse antes de que el diácono transitorio pueda ser aprobado para la ordenación sacerdotal. Para algunos diáconos de transición, el segundo año de educación de campo incluirá una colocación en el ministerio diaconal. En tales casos, puedes presentar un único informe aquí.

PR4 Informe final del año de prácticas

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Si se ha realizado un Año de Prácticas, el informe final debe presentarse antes de que el diácono transitorio pueda ser aprobado para la ordenación sacerdotal.

PR5 Ministerio Supervisado Informe Final

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Si durante el postulantado o la candidatura se llevó a cabo un ministerio supervisado (distinto de la Educación de Campo o el Año de Prácticas), el informe final debe presentarse antes de que el diácono transitorio pueda ser aprobado para la ordenación sacerdotal.

PR6 Evaluación del Supervisor Diaconal

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Para aquellos que ya hayan completado dos años de educación de campo, se requiere una colocación diaconal independiente. En tales casos, el clero supervisor debe presentar una evaluación exhaustiva del ministerio del diácono transitorio.

Aptitud para el Ministerio Ordenado y Elegibilidad para la Ordenación

La comprobación de antecedentes, la evaluación médica y la evaluación psicológica realizadas durante la solicitud de postulantado deben estar actualizadas dentro de los 36 meses siguientes a las fechas previstas de ordenación al diaconado o al sacerdocio. Si han transcurrido más de 30 meses desde las evaluaciones originales, deberán realizarse evaluaciones de seguimiento. Para solicitar una verificación de antecedentes actualizada, envía un correo electrónico a [email protected] y copia a [email protected] y pide que se inicie una verificación de antecedentes de 5 años. Para renovar tu evaluación psicológica, envía un correo electrónico a [email protected] y pide que te pongan en contacto con un proveedor. En la mayoría de los casos, esta evaluación consiste sólo en una entrevista clínica. Ten en cuenta que la actualización cuesta 350$ y se facturará a tu parroquia patrocinadora. Es tu responsabilidad avisar al guardián mayor de tu parroquia patrocinadora sobre este coste. Para renovar tu evaluación médica, ponte en contacto con tu proveedor y pídele que rellene este formulario y que te lo envíe por correo electrónico. Cuando recibas el formulario cumplimentado, envíalo por correo electrónico a [email protected]. La evaluación médica actualizada, la evaluación psicológica y la verificación de antecedentes deben completarse y recibirse en la oficina de vocaciones antes de la fecha de tu ordenación. Lleva tiempo completarlos, así que asegúrate de iniciar este proceso cuando te quede menos de un año natural para la fecha prevista de tu ordenación.

Evaluación de la solicitud de ordenación sacerdotal

PR7 Entrevista de la Comisión de Ministerio y Recomendación para la Ordenación

La Comisión de Ministerio entrevistará al diácono transitorio para la ordenación. Basándose en la entrevista, la solicitud y la documentación de apoyo, la COM hará su recomendación al Comité Permanente y al Obispo.

14. Ver Constitución y Cánones de la Iglesia Episcopal de 2018. Título III, Canon 11.3.c 24 – Revisado en junio de 2019

PR8 Recomendación del Comité Permanente para la Ordenación Sacerdotal

El Comité Permanente revisará el expediente del Candidato para asegurarse de que se han cumplido todos los requisitos para la ordenación. El Comité Permanente hará una recomendación al obispo sobre la ordenación.

Decisión sobre la ordenación sacerdotal

PR9 Decisión del Obispo sobre la Ordenación Sacerdotal

El obispo emitirá una decisión sobre la solicitud de ordenación siguiendo las recomendaciones de la Comisión de Ministerio y del Comité Permanente.

Preparación para la Ordenación Sacerdotal

Colocación ministerial

Si se aprueba la ordenación, el diácono transitorio propone una colocación y busca la aprobación del obispo para dicha colocación. Las conversaciones con el Responsable de Transiciones y la oficina de vocaciones pueden informar sobre la colocación. Haz formalmente una solicitud de colocación. La oficina del obispo responderá aprobando la solicitud o sugiriendo una alternativa.

Registro y preparación del servicio

Una vez que los candidatos han sido aprobados para la ordenación, envían a través de este formulario toda la información que el personal diocesano encargado de los beneficios, las transiciones y otros departamentos necesita para registrar la ordenación. El mismo formulario en línea recoge otra información necesaria para la liturgia de ordenación, incluidos los presentadores (3), los acólitos y las peticiones de himnos.

Retiro de los Ordenandos

Todos los ordenandos deben participar en un retiro de ordenación de un día de duración, normalmente el martes anterior a la ordenación.

Como sacerdote

• • • Comienzo más fresco. Los clérigos recién ordenados, junto con los clérigos que son nuevos en esta diócesis o en una llamada, se reúnen para una formación y reflexión regulares durante sus dos primeros años en ese ministerio. El Canónigo del Ordinario u otro representante del Grupo de Trabajo para el Desarrollo de la Congregación se pondrá en contacto con los recién ordenados para hablarles del comienzo del Fresher Start.
    • Prestaciones del clero. Si cumple los requisitos, el sacerdote recibirá información para inscribirse en el Plan Diocesano de Beneficios para el Clero.
    • Oficina de Transiciones. Es responsabilidad de cada miembro del clero mantener informada a la Oficina de Transiciones sobre su información personal y profesional.
    • Informe Anual al Obispo. Presentado según las directrices diocesanas anunciadas anualmente.